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军队文职院校排名 军队文职最吃香的十大岗位

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文职人员在军队和社会生活中,依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。文职人员的管理,坚持党管干部、党管人才原则,贯彻公开、平等、竞争、择优方针,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。军队对文职人员实行分级分类管理。

提高管理效能和科学化水平。军队建立与国家公务员和事业单位工作人员制度相衔接、具有比较优势的文职人员管理、保障制度和机制。军队根据文职人员履行职责、改善知识结构和提高职业能力需要,对文职人员实施分级分类培训。

分为岗前培训、在岗培训、专业培训和任务培训。文职人员应当接受军事职业教育。根据职责任务,全面考核德、能、勤、绩、廉、体。分为平时考核、年度考核和聘期考核。有试用期的文职人员,应当组织试用期考核。晋升领导职务的文职人员,应当组织任职前考核。

文职人员年度考核和任职前考核结果,分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。试用期考核和聘期考核结果,分为合格、不合格两个等次。

军队文职最吃香的十大岗位

数学加物理学岗位 、临床医学专业岗位、会计学专业岗位、管理学专业岗位、教育学专业岗位、汉语文学专业岗位、数学及化学专业岗位、政治学岗位等。

军队文职虽然采用的是签署合同的聘用制度,如果表现很好,还是可以在单位中工作到退休的。文职人员也依法享有国家工作人员的权利和义务,和公务员一样同属于国家工作人员。军队文职的竞争压力比较小,大多是十比一。

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